Drivers for Change - Summer School (école d'été) : Initiation

Drivers for Change Initiation

En tant que dirigeant, vous êtes confronté à des problèmes de plus en plus complexes et à des défis imprévisibles demandant une innovation constante et un apprentissage adaptatif.

Conçu pour des leaders socialement responsables, notre programme d’initiation de cinq jours, basé sur la recherche, est un accélérateur unique pour s’engager dans la conduite du changement, expérimenter de nouvelles postures et appréhender les principes scientifiques de la durabilité.

Grâce à une approche interdisciplinaire, vous explorerez le potentiel de la collaboration internationale, intergénérationnelle, et entre pairs. Vous apprendrez à identifier les leviers d’une organisation apprenante :  la vôtre.

LearningPlanetInstitute campus©Michel Denance Drivers for Change

A qui s’adresse Drivers for Change Summer School Initiation ?

  • Aux dirigeants (grandes, petites et moyennes entreprises, organisations non gouvernementales, etc.)
  • Aux entrepreneurs, cadres supérieurs, consultants etc.
  • Aux personnes en formation et/ou en reconversion de milieu de carrière

Informations pratiques

  • Du 28 juin au 2 juillet 2023 (d’autres sessions auront lieu à partir de la rentrée 2023)
  • Formation dispensée en présentiel et en anglais
  • Au Learning Planet Institute, 8 rue Charles V, 75004, Paris
  • Dans le cadre d’un démarche intergénérationnelle, possibilité de créer un binôme avec un de ses enfants (à partir de 16 ans)
  • Tarif : 3 000 €/personne ou 5 000 €/binôme
Une exonération, partielle ou totale, est prévue pour les jeunes entrepreneurs sociaux et dirigeants du secteur associatif (dans la limite des places disponibles)

Les concepts abordés

  • Principes scientifiques de la durabilité
  • Méthodes de (hyper) collaboration et de système ouvert
  • Ouverture, peering (interconnexion d’égal à égal), partage et action globale : les postures de l’intelligence collective
  • Approches systémiques et évaluation de l’impact
  • Méthode de recherche et création de connaissances
  • Principes et méthodes des organisations apprenantes

Les objectifs

A l’issue de la formation, vous serez en mesure 

  • D’aborder la durabilité avec une meilleure compréhension des enjeux et une vision plus large
  • De comprendre les principes des approches systémiques de la complexité et de l’incertitude
  • D’imaginer de nouvelles postures pour expérimenter, agir et décider dans un contexte “turbulent”
  • De fournir à votre organisation des méthodes et outils adaptés pour faciliter l’apprentissage et la collaboration

Concepteurs

François TADDEI

Co-fondateur du CRI & Président du Learning Planet Institute.

François TADDEI est ingénieur général des ponts des eaux et des forêts. 

Chercheur de renommée internationale à l’Institut national de la santé et de la recherche médicale (Inserm), il se dédie désormais aux sciences de l’apprentissage et en particulier à la notion de Planetizen, afin de permettre à chacun.e d’apprendre à prendre soin de soi, des autres et de la planète.

Il est l’auteur de deux essais sur la question : Apprendre au XXIe siècle (Calmann-Lévy, 2018) et Et si nous ? Comment relever ensemble les défis du XXIe siècle (Calmann-Lévy, 2022).

Gaëll MAINGUY

Directeur général adjoint & Direction Pôle Transformation des organisations du Learning Planet Institute.

Gaëll MAINGUY, est normalien et docteur en neurosciences.

Ses travaux ont successivement porté sur le développement du cerveau, les pratiques de sciences ouvertes et interdisciplinaires, l’analyse systémique des enjeux liés à la durabilité et à la transformation des systèmes éducatifs.

Il enseigne aujourd’hui les approches systémiques de la durabilité et les mécanismes d’apprentissage.

Il est également membre du conseil scientifique de l’Institut de Recherche pour le Développement (IRD). 

Muriel MAMBRINI

Direction École doctorale FIRE & École graduée EURIP du Learning Planet Institute.

Muriel MAMBRINI est directrice de recherche à l’Institut national de recherche pour l’agriculture, l’alimentation et l’environnement (INRAE).

Docteure en nutrition, habilitée à diriger des recherches aux interfaces disciplinaires, elle a présidé un centre de recherche de 1 500 personnes comme un « lieu naturel d’inter discipline » et a ajouté les sciences de la conception et l’épistémologie à ses compétences afin de poser les bases d’une science de la gestion de la science.

Aujourd’hui, elle contribue à programmer l’ouverture des sciences et de l’écosystème d’innovation afin d’accélérer les transitions au niveau national comme européen.

Raphael COSTAMBEYS-KEMPCZYNSKI

Direction du pôle Éducation du Learning Planet Institute.

Raphael COSTAMBEYS-KEMPCZYNSKI est spécialisé en sciences de la culture.

Entrepreneur, journaliste et enseignant-chercheur, il a créé sa première entreprise à 16 ans, a été à la direction d’établissements d’enseignement supérieur pendant plus de 15 ans, et codirige aujourd’hui un Master de journalisme.

Il a porté la construction du campus universitaire place de la Nation, à Paris, a rédigé le projet d’amélioration de la qualité de vie étudiante de la Région Ile-de-France et, de 2015 à 2021, il a dirigé le Festival des idées Paris.

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